Partner projektu

JOBS.PL SA
JOBS.PL powstał w marcu 1998 roku jako pierwszy w Polsce i jeden z pierwszych w Europie Środkowej Internetowy Serwis Pracy. W ciągu dziesięciu lat działalności zdobyliśmy doświadczenie, dzięki któremu wspomagamy krajowych i zagranicznych pracodawców w procesie rekrutacji pracowników różnych szczebli – od kadry zarządzającej i wysokiej klasy specjalistów do pracowników fizycznych. Naszym klientom oferujemy m.in. publikacją ofert pracy w serwisach należących do JOBS.PL i w portalach z nami współpracujących oraz dostęp do szerokiej bazy CV kandydatów z Polski i zza granicy. Mając na uwadze zmiany zachodzące na rynku pracy służymy także jako dobre medium w rekrutacji kandydatów zainteresowanych pracą w krajach Unii Europejskiej.

Partner strategiczny

Personel i Zarządzanie
Personel i Zarządzanie to wydawane od 1994 r. czasopismo, które pomaga zarządzać działem, firmą poprzez dobór odpowiedniej metody kierowania podwładnymi. Miesięcznik należy do najbardziej poczytnych, opiniotwórczych i cenionych czasopism profesjonalnych, omawiających tematykę zarządzania zasobami ludzkimi.
Personel i Zarządzanie przybliża arkana trudnej sztuki kierowania podwładnymi. Prezentuje najskuteczniejsze metody zarządzania pracownikami w kontekście wdrażania wybranej strategii. Na przykładach zaczerpniętych z rzeczywistości radzi, jak motywować pracowników do osiągania wytyczonych celów i odważnego poszukiwania nowych rozwiązań. Służy pomocą wszystkim, którzy planując rozwój i wzrost organizacji, rozumieją nieuchronną konieczność inwestowania w utalentowanych pracowników o otwartych umysłach.
Personel i Zarządzanie to największy zbiór rodzimych studiów przypadku. Publikowane wywiady z autorytetami z zakresu zarządzania, psychologii społecznej oraz raporty z projektów badawczych, porady prawne, artykuły narzędziowe stanowią źródło nieocenionych pomysłów i gotowych do zastosowania rozwiązań.

Praca.dziennik.pl

Praca.dziennik.pl – to serwis rekrutacyjny spółki Axel Springer Polska, posiadający wiele ofert pracy z całej Polski – zarówno dla managerów, specjalistów i inżynierów, jak i pracowników fizycznych. Dzięki bogatej ofercie ogłoszeń rekrutacyjnych oraz zapleczu merytorycznemu, w postaci: artykułów, testów, wzorów CV i LM – serwis praca.dziennik.pl stanowi wsparcie dla osób chcących znaleźć lub zmienić dotychczasową pracę.
W skład segmentu rekrutacyjnego Axel Springer wchodzą serwisy: Praca.dziennik.pl, Praca.info, Praca.biz, Praca.org, Praca.fm oraz Centrum Karier w portalu studenckim Students.pl i poniedziałkowy dodatek do Dziennika – Praca Rozwój Kariera.

Główni partnerzy merytoryczni

DBM
DBM jest jedną z wiodących globalnych firm konsultingowych wspierających firmy i menedżerów w procesie zmian. Ma 40-letnie doświadczenie w tworzeniu innowacyjnych rozwiązań związanych z kontynuacją kariery i coachingiem. Co roku świadczy usługi dla ponad 7.000 firm oraz 250.000 klientów. Działając poprzez 230 biur zlokalizowanych w 85 krajach, DBM współpracuje z 70% organizacji z listy Fortune 500 oraz z 80% przedsiębiorstw z listy Global 500.
W Polsce jako zespół konsultantów działamy na rynku usług doradztwa od 15 lat, od 2001 roku jako oficjalny reprezentant DBM w Polsce. Obszar naszej specjalizacji obejmuje: Executive & Individual Outplacement, Executive & Team Coaching, Career Architect, Team Diagnostic Assessment, Climate Map firmy, Retention Services, Employer Branding & Corporate Communications. Nasze doświadczenia i oferta obejmują także projekty związane z kształtowaniem wizerunku pracodawcy, wewnętrznym i zewnętrznym PR oraz wdrażaniem wartości korporacyjnych i elementów kultury organizacji.

Hay Group
Hay Group to globalna firma doradcza wspierająca firmy w przekształcaniu ich strategii biznesowych w rzeczywistość. Jesteśmy obecni w 88 biurach zlokalizowanych w 47 krajach i współpracujemy z ponad 7,000 firm na całym świecie. Nasi klienci należą zarówno do sektora prywatnego, jak i państwowego, reprezentują wszystkie branże i gałęzie przemysłu oraz różnorodne problemy, z jakimi mierzą się firmy na całym świecie. Od ponad 60 lat przekształcamy wyniki badań teoretycznych w rekomendacje konkretnych działań. Wspieramy klientów w tworzeniu wizji przeobrażających ich organizacje. Pomagamy ludziom i firmom realizować ich potencjał.

Advisory Group Test Human Resources
Jesteśmy jedną z pierwszych firm doradztwa personalnego działających w Polsce. Od 1991 roku wspieramy naszych klientów wiedzą ekspercką i doświadczeniami projektowymi w zakresie HRM. Grupa Test składa się z następujących specjalizacji: Test Executive - rekrutacje kadry zarządzającej i kierowniczej, Test Recruitment – rekrutacje i kampanie na różne stanowiska, Test Consulting HR – AC/DC, oceny okresowe pracowników, ocena 360º i inne usługi, Test Training & Development - szkolenia oraz coaching, Test Salary Survey – Raporty Płacowe, Analizy Fluktuacji Pracowników i inne analizy. Centrala mieści się w Krakowie, zaś oddziały w Warszawie, Wrocławiu i Wałbrzychu. W naszej firmie pracuje ponad 50 konsultantów. Wspierają nas stali, zewnętrzni eksperci i trenerzy.

RaportPlacowy.pl to pierwszy w Polsce profesjonalny serwis internetowy zawierający precyzyjne dane o wysokości płac, który powstał wyłącznie w oparciu o rzetelne i w 100% zweryfikowane dane pochodzące ze sporządzanych cyklicznie Raportów Płacowych dla przedsiębiorstw.
RaportPlacowy.pl to narzędzie dla Specjalistów i Menedżerów Działów Personalnych oraz Zarządów firm, a także dla Pracowników przedsiębiorstw, Konsultantów oraz wszystkich innych osób zainteresowanych wysokością wynagrodzeń w Polsce. Serwis RaportPlacowy.pl prowadzony jest przez pracowników Działu Analiz i Raportów Płacowych firmy konsultingowej Advisory Group TEST Human Resources z centralą w Krakowie, która działa w Polsce od 1991 roku. TEST przygotowuje profesjonalne, ogólnopolskie Raporty Płacowe dla przedsiębiorstw od końca lat 90tych.
Dane płacowe przesłane przez firmy są przetworzone statycznie i w takiej formie stanowią źródło informacji dla drukowanej wersji Raportu Płacowego oraz dla serwisu RaportPlacowy.pl 

Firma Heidrick & Struggles jest jedną z najstarszych (1953r.) i największych firm (70 biur) zajmujących się poszukiwaniem kandydatów na stanowiska kierownicze.
Warszawskie biuro Heidrick & Struggles istnieje od 15 lat. Poza executive search oferujemy również usługi rekrutacyjne dla średniego szczebla menedżerskiego oraz program oceny potencjału menedżerskiego zwany SLR (Strategic Leadership Review), a także oceną i rekomendacją dowolnego kandydata wybranego przez Państwa.
Zawsze dbamy o wysoką kulturę oraz wysoki standard świadczonych przez nas usług. Nasze działania podporządkowujemy jednemu celowi: zadowoleniu naszych klientów.

 
AchieveGlobal jest największą na świecie organizacją szkoleniowo-doradczą i partnerem w rozwoju firm wchodzących w skład listy Fortune 500. Sukces AchieveGlobal jest rezultatem ponad 40-letniego doświadczenia i sprawdzonych metod uczenia.
W Polsce od 1994 roku jest znanym i cenionym liderem w dziedzinie kształcenia kadry menedżerskiej, przedstawicieli handlowych i działów obsługi klienta. AchieveGlobal specjalizuje się także w rozwiązaniach adresowanych dla członków zarządów i najwyższej kadry menedżerskiej.
Firma AchieveGlobal dwukrotnie otrzymała tytuł "Najbardziej poszukiwanej firmy szkoleniowej".

PR: wait...  I: wait...  L: wait...  LD: wait...  I: wait... wait...  C: wait...  SD: wait...

Partnerzy

 
EuroJobsCee

 
4 Direct Search
4 Direct Search specjalizuje się w doborze kadr na stanowiska kierownicze i samodzielne metodą poszukiwań bezpośrednich (direct search). Nasze wieloletnie doświadczenie dowodzi,  że tą metodą jesteśmy w stanie dotrzeć do kandydatów znacznie lepszych niż ci, którzy odpowiadają na ogłoszenie rekrutacyjne.
Mamy przyjemność pracować dla firm, które chcą być najlepsze w swoim obszarze i dlatego potrzebują najlepszych ludzi. Nasza praca obejmuje nie tylko przedstawienie kandydatów, ale daje też klientom informację o tym, jaki jest poziom kompetencji na rynku, które z firm mają najlepszych pracowników, co może skłonić dobrych kandydatów do zmiany pracy.
Poszukujemy osób zarówno na najwyższe stanowiska kierownicze, jak i na wszystkie inne, o kluczowym znaczeniu dla naszego klienta.

 
Onet.pl
Największy polski portal internetowy prowadzący ponad 200 rozbudowanych serwisów tematycznych. Najchętniej i najczęściej odwiedzany w Polsce oraz jeden z największych portali w Europie pod względem oglądalności (page views): w kwietniu 2008 r. 3,7 miliarda odsłon i 9,8 miliona użytkowników.
Onet.pl jest liderem także w wielu innych głównych kategoriach tematycznych: informacje, sport, publicystyka, media, biznes, finanse, prawo, kultura i rozrywka, społeczności, styl życia.
Portal udostępnia użytkownikom liczne treści multimedialne, w tym m.in. wideoklipy, wybrane seriale i programy stacji telewizyjnych Grupy TVN, transmisje wszystkich meczów Ligii Mistrzów, a w czerwcu ub.r. uruchomił Onet.tv. Serwis ten składa się z kanałów tematycznych (np. Wiadomości, Sport, Muzyka, Film). Oferta programowa obejmuje praktycznie cały wachlarz tematyczny portalu Onet.pl. Na kontent składają się produkcje własne oraz zewnętrzne, a dostęp do nich jest całkowicie bezpłatny.

In-House Managers Potyrała i Szabelewski Sp. j.
jest polską firmą doradczą koncentrującą się na dostarczaniu dwóch usług – Interim Management oraz strategicznego konsultingu w obszarze HR.
In-House Managers stworzyło pierwszą w Polsce Sieć Interim Managerów. Aktualnie należy do niej ok. 100 wysokiej klasy managerów wszystkich obszarów specjalizacji, z różnych branż, gotowych do realizacji zadań ograniczonych czasowo. Do In-House Managers zgłaszają się przedsiębiorstwa poszukujące managera do wykonania konkretnego zadania wewnątrz organizacji – np. restrukturyzacji, stworzenia nowego działu. Interim manager – wchodzi do przedsiębiorstwa, rozwiązuje nietypowy problem i odchodzi.  In-House Managers gwarantuje krótki czas pomiędzy zgłoszeniem zapotrzebowania a rozpoczęciem działań przez managera oraz ograniczenie ryzyka projektu. Zapewnia fachowość i wsparcie Klienta przez cały okres realizacji usługi. Sieć umożliwia też wymianę doświadczeń interim managerom poprzez poznanie się i bezpośrednią współpracę.
Firma działa od 2005 r. i do tej pory realizowała projekty głównie dla międzynarodowych korporacji i dużych polskich przedsiębiorstw. 

Europejskie Centrum Konsultacji Prawnych jest nowoczesną organizacją zajmująca się fachową obsługą prawną i dostarczaniem informacji prawnych, zarówno dla osób, które pilnie potrzebują pomocy eksperta w sprawach dnia codziennego jak i dla osób, które prowadzą skomplikowane przedsięwzięcia gospodarcze. W ramach ECKP prowadzona jest PIERWSZA W POLSCE infolinia prawnicza – Telefoniczne Pogotowie Prawne, Audycja telewizyjna – Zapytaj mecenasa – telewizja ITV, stacjonarna Kancelaria prawna  oraz Porady prawne on-line. Przywiązujemy wielką wagę do bezpieczeństwa, anonimowości i wysokiej jakości świadczonych usług. Dzięki wysoko kwalifikowanemu zespołowi ekspertów konsekwentnie realizujemy naszą misję przez 12 godzin 7 dni w tygodniu.

"Rzeczpospolita" to jeden z liderów prasy codziennej w Polsce i najczęściej cytowana gazeta w naszym kraju. W wydaniu internetowym Rzeczpospolitej (portal rp.pl) można znaleźć zarówno najświeższe informacje z kraju i ze świata, jak również profesjonalne serwisy tematyczne. Jednym z nich jest serwis rp.pl/praca dostarczający analizy rynku pracy, poradniki dla pracujących i poszukujących pracy oraz najnowsze oferty pracy z różnych miast i branż. Z nami będziesz na bieżąco z rynkiem pracy i przygotujesz się wzorowo do rozmowy kwalifikacyjnej.

 

Kariera.pl – portal pracy i kariery. Łączymy pracowników i pracodawców oferując nowoczesne narzędzia rekrutacji i selekcji. Serwis Kariera.pl to obszerna baza CV, aktualne oferty pracy, poradniki, rankingi i raporty na temat rynku pracy. Posiadamy aktualną bazę szkoleń i kursów w całej Polsce oraz wyszukiwarki studiów podyplomowych, uczelni, szkół językowych i egzaminów językowych. Z nami będziesz na bieżąco z rynkiem pracy, napiszesz wzorowe CV i przygotujesz się do rozmowy kwalifikacyjnej.

 
Bankowynet.pl jest serwisem finansowo-informacyjnym, który na swoich stronach prezentuje oferty Banków Polskich oraz innych uznanych Instytucji Finansowych. Na stronach serwisu Bankowynet.pl. Internauta może znaleźć najświeższe informacje na temat prezentowanych ofert i aktualności z branży.Serwis jest polecany przez takie Firmy jak: MasterCard, BIK- Biuro Informacji Kredytowej, Gazeta Bankowa, Wprost oraz PC World Komputer.

MBA Portal to serwis internetowy poświęcony tematyce MBA, dostarczający szczegółowej wiedzy na temat polskich programów Master of Business Administration. Na stronie www.MBAportal.pl można znaleźć artykuły na temat studiów MBA, wywiady z dyrektorami, uczestnikami, absolwentami oraz specjalistami HR, zatrudniającymi absolwentów. Działalność MBA Portal doceniły ogólnokrajowe media m.in.: "Puls Biznesu", "Gazeta Prawna", "Gazeta Wyborcza", "Gazeta Parkiet", „Business Magazine Manager”, "TVN CNBC Biznes", "Rzeczpospolita".

Alertfinansowy.pl to pierwszy finansowy portal społecznościowy, który interweniuje w sprawach ważnych dla klientów. Dzięki serwisowi użytkownicy oceniają instytucje finansowe, zgłaszają nieprawidłowości oraz wymieniają się informacjami o produktach, usługach i poziomie obsługi klienta. Niezadowolenie klienta jest dla nas bodźcem do walki o rzetelne informacje i poprawę złych praktyk na rynku finansowym. Naszym celem jest zwalczanie asymetrii informacyjnej i edukacja finansowa internautów. Więcej o nas na www.AlertFinansowy.pl

Portal Manager na obcasach został utworzony jako konsekwencja współpracy z biznesowym środowiskiem kobiecym.
Ma ona na celu integrować Kobiety Biznesu poprzez spotkania tematyczne, networking oraz inicjatywy społeczne.
Oddaliśmy do Waszej dyspozycji stronę skierowaną do kobiet ambitnych - które w sposób staranny i przemyślany chcą planować i rozwijać swoja karierę zawodową. Swoją uwagę poświęcamy zarówno świeżo upieczonym absolwentkom - Managerom na starcie, Asystentkom , które stawiają swoje pierwsze kroki na rynku pracy, jak i kobietom, które mogą pochwalić się już pewnym stażem zawodowym i aspirującym do zdobycia kolejnych szczebli awansu, a także Kobietom Biznesu, które w codziennej pracy łączą w sposób znakomity wszechstronne role współczesnej kobiety. Zapraszamy na portal: www.managernaobcasach.pl

KALENDARZ SUKCESU to projekt skierowany do aktywnych osób, które chcą efektywnie zarządzać swoim czasem, lepiej planować i rozwijać swoje umiejętności. Pierwszą częścią projektu jest kalendarz - organizer, w którym użytkownicy notują swoje cele, zapisują spotkania, monitorują wydatki i przychody oraz edukują się z takich tematów, które są przydatne w biznesie. Drugą częścią projektu są spotkania (od stycznia 2011r.) podczas, których użytkownicy uczestniczą w szkoleniach z takich tematów jak np.: wyznaczanie celów, autoprezentacja, pozycjonowanie stron internetowych, negocjacje itp. Podczas spotkań uczestnicy biorą także udział w networkingu, czyli nawiązywaniu kontaktów biznesowych.
Celem Kalendarza Sukcesu jest przede wszystkim: dostarczenie osobom aktywnym zawodowo skutecznego narzędzia do zarządzania czasem, edukacja i rozwijanie umiejętności niezbędnych w biznesie oraz promowanie idei przedsiębiorczości. www.kalendarzsukcesu.pl

To fundacja zajmującą się wyszukiwaniem i zrzeszaniem młodych, przedsiębiorczych ludzi, odznaczających się pasją i odwagą, oraz kształtowanie w nich talentów przywódczych i pragnienia profesjonalizmu. Naszym celem jest rozwijanie szeroko pojętej przedsiębiorczości oraz zlikwidowanie barier utrudniających start w gospodarce wolnorynkowej młodych ludzi. www.spotkaniazbiznesem.pl