| waluta | kupno | sprzedaż |
|---|
Przywództwo
Artykułów w bazie: 43
Warto być twardzielem
Halina Guryn - Personel i Zarządzanie
21-11-2008, ostatnia modyfikacja: 09-03-2009
Warto być twardzielem. Fot. Shutterstock
Ofensywność, upór i skuteczność to najbardziej poszukiwane cechy szefa firmy w USA. Kompetencje miękkie ceni się tam znacznie mniej, a czasami nawet uznaje za niepożądane. Steven N. Kaplan, światowy autorytet w dziedzinie finansów i przedsiębiorczości zdradza, jakie umiejętności najbardziej ceni amerykański biznes.
Czytaj cały artykuł
Pozostałe artykuły
- Życzenia od szefa | 12-11-2008
- Kierownik w roli eksperta | 17-10-2008
- Lider to nie władca | 25-09-2008
- Władcy korporacji | 11-09-2008
- Wirtuozi biznesu | 11-09-2008
- Przepis na lidera | 03-09-2008
- Zarządzanie z tylnego fotela | 02-09-2008
- Kiedy szef jest młodszy | 02-09-2008
- Indyjski CEO, portret menedżera z... | 02-09-2008
- Dekalog świadomego tworzenia image'u | 01-09-2008
- Nie wierzę w charyzmę w biznesie | 29-08-2008
- Gen prezesa | 28-08-2008
- Trudni szefowie | 28-08-2008
- Pięć stylów zarządzania | 27-08-2008
- Szefowie - przewodnicy | 25-08-2008
- Urodzeni przywódcy | 22-08-2008
- Styl narcyza | 22-08-2008
r e k l a m a
Linki sponsorowane
Finansowe rady dla nie finansistów: w co inwestować, jak wybrać ubezpieczenia z najwyższej półki i oferty private bankingu.
- Sezon wyników w USA wkracza w kluczową... | 17-01-2012
- Indeks VIX najniżej od lipca | 23-12-2011
- W Europie skromne wzrosty na koniec... | 19-12-2011
Przeczytaj, czym jeżdżą polscy menedżerowie, o jakich samochodach, marzą, jakie cenią i co sądzą o testowanych modelach.
- Audi Q7 - lifting i zmodyfikowane... | 19-05-2009
- Porsche Panamera - 4-drzwiowe... | 31-03-2009
- Skoda Octavia Combi 1.4 TSI DSG7 -... | 31-03-2009
Kursy walut
- O nas |
- Kontakt |
- Reklama |
- Biuro prasowe |
- Partnerzy |
- Regulamin |
- Mapa serwisu |
- Zgłoś błąd |
- Polityka prywatności |
- RSS |
- na górę strony ^
- Copyright ©JOBS.PL SA 2008-2011 Wszelkie prawa zastrzeżone.
- projekt i wykonanie: agencja interaktywna .apeiro