MBASzkoleniaCoachingPrzywództwoKomunikacja interpersonalnaKomunikacja formalnaInnowacyjność i myślenieEfektywność i zarządzanie czasemKsiążki dla menedżerówŚcieżki kariery menedżerówNajważniejsza decyzja w mojej karierzePierwsza pracaBiuro prasoweCo teraz robi
Badania Randstad: Dobre samopoczucie w pracy wśród najważniejszych czynników wyróżniających pracodawców.
MŁODZI PRACOWNICY, WYZWANIA EDUKACYJNE I LUKA KOMPETENCJI

MŁODZI PRACOWNICY, WYZWANIA EDUKACYJNE I LUKA KOMPETENCJI

Pracodawcy na polskim rynku pracy nieustannie poszukują pracowników z odpowiednimi umiejętnościami....

Jakich kompetencji poszukuje sektor kosmiczny?

Jakich kompetencji poszukuje sektor kosmiczny?

W pracy w sektorze kosmicznym ogromne znaczenie mają szeroka wiedza naukowa oraz specjalistyczny charakter posiadanych kompetencji. Jednak również coraz częściej...

Ponad 71 tys. więcej ofert pracy skierowanych do kandydatów IT i telekomunikacji

Ponad 71 tys. więcej ofert pracy skierowanych do kandydatów IT i telekomunikacji

Od stycznia do połowy czerwca bieżącego roku ukazało się nieco ponad 194 tys....

Targi Pracy dla Migrantów

Targi Pracy dla Migrantów

Fundacja Ukraina zaprasza na Targi Pracy dla Migrantów! Udział w targach pracy to Twoja szansa na znalezienie legalnego zatrudnienia, które zapewni Ci stabilność finansową i...

Bezpłatna Konferencja – HR Solutions Trends – obecne wyzwania w świecie HR

Bezpłatna Konferencja – HR Solutions Trends – obecne wyzwania w świecie HR

Już 27 kwietnia w formule On-line, odbędzie się konferencja HR Solutions...

20 trendów kształtujących rynek pracy

20 trendów kształtujących rynek pracy

Dwóch na trzech pracowników chce, by ich codzienna praca miała pozytywny wpływ na społeczność, w której żyją. Tyle samo pragnie, by organizacja, w której pracują...

Znamy pracodawców nagrodzonych w ramach Programu Inwestor w Kapitał Ludzki

Znamy pracodawców nagrodzonych w ramach Programu Inwestor w Kapitał Ludzki

Z przyjemnością chcielibyśmy poinformować o przyznaniu certyfikatów 'Inwestor w...

Jak rozkochać pracownika w firmie? 6 wskazówek dla organizacji, które pomogą zwiększyć zaangażowanie personelu