Polecane artykuły

Blisko 6 na 10 firm w Polsce nie może zrekrutować nowych pracowników

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup "Niedobór talentów", 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat.

42% firm w prowadzonych rekrutacjach skoncentruje się przede wszystkim na kompetencjach miękkich i przywódczych

Firmy znajdują się w momencie transformacji – organizacyjnej, strukturalnej i cyfrowej, napędzanej m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji. W konsekwencji zachodzi ewolucja pożądanych profili kompetencyjnych pracowników, od których coraz częściej oczekuje się połączenia umiejętności twardych i miękkich z technologiczną biegłością. 

Zmiana na rynku pracy: decyduje szybkość uczenia się

Na rynku pracy 2026 kluczem do sukcesu będzie szybkie uczenie się i elastyczna adaptacja do zmian – wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup „Raport płacowy 2026.

Sztuczna inteligencja zmienia polski sektor usług dla biznesu oraz zapotrzebowanie kompetencyjne inwestorów

Automatyzacja prostych procesów przez AI oraz presja na efektywność kosztową transformują strukturę zatrudnienia w polskim sektorze usług dla biznesu. Centra zlokalizowane w Polsce coraz rzadziej realizują transakcyjne procesy biznesowe, co skutkuje spadkiem tzw. wolumenowych projektów rekrutacyjnych.

Studia w języku angielskim: czy warto?

  Coraz więcej uczelni oferuje studentom możliwość nauki w języku angielskim. Czy jest to tylko moda, czy też uzasadniony i trwały trend w kierunku bardziej praktycznego podejścia do studiowania? Warto przemyśleć taką opcję - dzięki międzynarodowemu środowisku oraz stałemu doskonaleniu swoich umiejętności językowych absolwenci będą mieli dużo większą szansę na otrzymanie prestiżowego i dobrze płatnego stanowiska.  

 Wysoki poziom nauki języka

Bez wątpienia warto zdecydować się na studia w języku angielskim. Taka propozycja jest szczególnie atrakcyjna, kiedy przeciwstawimy ją lektoratom z języka oferowanym przez uczelnie, których poziom bywa niezwykle zróżnicowany, choć trafiają się zajęcia na wysokim poziomie. Bez biegłej znajomości angielskiego nie mamy szans na karierę w międzynarodowej korporacji, a nawet dostanie zwykłej pracy w biurze będzie coraz trudniejsze. Dlatego studia, podczas których non stop mamy styczność z językiem, są niezwykle dobrym pomysłem, szczególnie dla osób pragnących wejść w środowisko biznesowe.

 Bezcenne obycie

 Studia w języku angielskim to nie tylko codzienny trening zdolności językowych. To także nie mniej cenne przebywanie w środowisku międzynarodowym i przyzwyczajanie się do takiej sytuacji. Jeśli w przyszłości zamierzamy zajmować kierownicze stanowiska czy pracować w międzynarodowej firmie, musimy liczyć się z tym, że podczas swojej pracy spotykać się będziemy z ludźmi różnych narodowości, odmiennej kultury i obyczajów. Dzięki doświadczeniu w tej kwestii łatwiej będzie nam odnaleźć się oraz przystosować do skutecznego działania w takiej zróżnicowanej kulturowo grupie. Nie można też zapomnieć o innych korzyściach, w postaci zyskania wielu międzynarodowych kontaktów, które mogą zaprocentować w przyszłości.

 Gdzie znajdziemy studia po angielsku?

 Wystarczy wpisać w wyszukiwarce internetowej "warszawa studia", a naszym oczom ukażą się setki ofert. Jednak propozycji studiów prowadzonych w całości w języku angielskim wciąż nie ma w Polsce zbyt wiele. Ku takiemu rozwiązaniu skłaniają się przede wszystkim prestiżowe uczelnie biznesowe, jak Akademia Leona Koźmińskiego, oferująca studia po angielsku na wszystkich etapach. Ta obchodząca właśnie 20-lecie istnienia uczelnia zajmuje pierwsze miejsce w Europie Środkowo-Wschodniej w prestiżowych rankingach "Financial Times", może także pochwalić się wszystkimi trzema akredytacjami dla szkół biznesowych, jako jedna z 60 uczelni na świecie. Co ważne, ma najwyższy poziom umiędzynarodowienia spośród wszystkich polskich uniwersytetów.

Artykuł powstał we współpracy z Akademią Leona Koźmińskiego. 

 

KarieraManagera.pl


powrót