zaloguj sięzałóż konto

  • Oferty pracy
  • Eksperci
  • Artykuły
  • Planowanie kariery
  • Umiejętności miękkie
  • Edukacja i rozwój
  • Finanse
  • Hobby

Polecane artykuły

IT Picnic SOFTSWISS w Warszawie: 400 uczestników, inspirujące Tech Talks i networking

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia – LinkedIn. Format edutainment, łączący naukę z rozrywką, spotkał się z bardzo dobrym odbiorem: uczestnicy docenili zarówno przyjazną atmosferę, jak i praktyczne wskazówki ekspertów.

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na rynku globalnie brakuje 4,8 mln takich specjalistów. Równolegle branża IT przechodzi transformację dzięki technologiom low-code i no-code – w tym roku aż 70% nowych aplikacji ma powstać w oparciu o te rozwiązania, czyli niewymagające specjalistycznej wiedzy progamistycznej. Więcej o trendach rynku pracy IT w opublikowanym dziś raporcie ManpowerGroup „IT World of Work 2025 Outlook”.

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie. Sytuację komplikuje brak zaufania do przełożonych, na który wskazuje aż 29% pracowników w Polsce. W takiej atmosferze niepewność dotycząca przyszłości zawodowej dotyka blisko jednej trzeciej zatrudnionych. Więcej w analizie przygotowanej przez ManpowerGroup.

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację poza miejscem pracy

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long learning, jest kluczowa w dzisiejszych, dynamicznie zmieniających się czasach. Rozwój osobisty nie powinien zatem kończyć się wraz z zakończeniem edukacji czy wyjściem z pracy. Tymczasem jak wynika z najnowszego badania Hays Poland, zaledwie połowa specjalistów i menedżerów podejmuje się dodatkowej edukacji formalnej lub zorganizowanej.

Twoja Kariera odwiedza Poznań

Już 12 maja w Poznaniu w hotelu Mercure Poznań odbę™dzie się kolejna z sześciu otwartych konferencji biznesowych "Twoja Kariera", organizowanych przez wydawnictwo Wolters Kluwer Polska. Udział‚ odbywa się na podstawie rejestracji na stronie www.kariera.ABC.com.pl.
Twoja Kariera, fot. shutterstock Twoja Kariera, fot. shutterstock

Cykl ten stanowi unikalne połączenie wydarzenia biznesowego z targami wiedzy dla osób pragnących aktywnie planować swój rozwój zawodowy. Podczas każdego ze spotkań zostaną zaprezentowane najciekawsze rozwiązania HR stosowane w procesach rekrutacji, zarzą…dzania i utrzymania talentów. Co ciekawe zagadnienia tego zostaną ujęte z perspektywy pracownika i pracodawcy.

- Program "Twoja Kariera" to interesujące przedsięwzięcie w trakcie, którego pragniemy poł‚Ä…czy㇠w jednym miejscu osoby stojące na co dzień po przeciwnych stronach podczas procesów rekrutacji. Poszerzanie wiedzy o nowoczesnych procedurach rekrutacyjnych i narzę™dziach przekłada się wprost na jakość i szybkość tego procesu. Celem projektu jest dostarczenie profesjonalnej wiedzy pracodawcom i potencjalnym pracownikom - mówi Joanna Fijałkowska - Dyrektor Strategiczny, Wolters Kluwer Polska

Program każdej konferencji zakładał bę™dzie dwie sesje tematyczne. Czꙶć poranna to panel skierowany do przedsiębiorców, na którym omówione zostaną m.in.: wyzwania regionalnego rynku pracy, procesy zarzą…dzania talentami, nowoczesne technologie wykorzystywane w zarzą…dzaniu zasobami ludzkimi oraz najświeższe informacje dotyczące trendów w wynagrodzeniach.

Druga czꙶć konferencji bę™dzie opierała się na praktyce. Na specjalnych warsztatach zaprezentowane zostaną zasady konstruowania CV i zachowania się podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Przy specjalnych stolikach eksperckich zasiądą specjaliści z czołowych portali i firm rekrutacyjnych oraz agencji executive search, z którymi bę™dzie można porozmawiać.

Wystąpienia oraz profesjonalne porady poprowadzą obok czołowych pracodawców rynku wielkopolskiego m.in. przedstawiciele z takich firm jak: PricewaterhouseCoopers, Monster Worldwide Polska, Sage, Advisory Group TEST Human Resources, Personel Plus, Universum Polska oraz Landster Business Development Center. Patronat merytoryczny nad wydarzeniem objęły prestiżowe organizacje: Serwis HR, Małopolski Związek Pracodawców, Loża Wielkopolska Business Centre Club.

Cykl "Twoja Kariera" jest cyklem konferencji otwartych. Udział‚ odbywa się na podstawie rejestracji na stronie www.kariera.ABC.com.pl. Liczba miejsc ograniczona!

 

 

KarieraManagera.pl


powrót

  • O nas
  • Eksperci
  • Oferty pracy
  • Artykuły
  • Reklama
  • Współpraca
  • Regulamin
  • Polityka prywatności
  • Kontakt

© 2008 - 2025 Karieramanagera.pl. Wszelkie prawa zastrzeżone.

Drogi użytkowniku,

Administratorem Danych Osobowych przetwarzanych w związku z korzystaniem przez Ciebie z serwisu www.jobs.pl jest JOBS.PL Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie (02-797) przy Alei Komisji Edukacji Narodowej 36A /93, zarejestrowana w rejestrze przedsiębiorców prowadzonym przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 95605, NIP: 8671960688, REGON: 830472558, o kapitale zakładowym: 5 481 600,00 zł

 

Na tej stronie używamy plików cookies (tzw. „ciasteczek”), w których mogą być zapisywane Twoje dane osobowe, a następnie przetwarzane do celów analitycznych i marketingowych (w tym także do profilowania). Pozyskane informacje mogą być udostępniane naszym partnerom reklamowym, społecznościowym i analitycznym. Więcej informacji na ten temat znajdziesz w Polityce prywatności. Zezwalając na wybrane ciasteczka wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych w wybranym przez Ciebie zakresie.

 

Pamiętaj, że zgoda na wykorzystanie cookies i przetwarzanie danych może być w dowolnym momencie przez Ciebie wycofana.

Cookies - ikona

Ciasteczka, niezbędne

Niezbędne pliki cookies umożliwiają korzystanie z usług i funkcjonalności dostępnych w ramach Serwisu, np. są wykorzystywane przy obsłudze autoryzacji użytkowników.

Ciasteczka analityczne

Analityczne pliki cookies umożliwiają pozyskanie szeregu informacji m.in. liczby wizyt i źródeł ruchu w Serwisie. Zebranie tych danych służy do ustalenia które strony są najczęściej odwiedzane i prowadzą do stworzenia statystyk dotyczących ruchu w Serwisie. Zebranie tych danych służy Administratorowi do poprawy wydajności Serwisu.

Ciasteczka marketingowe

Ciasteczka marketingowe umożliwiają dopasowanie wyświetlanych w Serwisie i poza Serwisem treści, w tym reklam, do zainteresowań Użytkowników. Do prezentowania personalizowanych treści mogą być wykorzystywane dane dotyczące historii przeglądanych stron, aktywności w serwisach (np. historia zakupów, sposób korzystania z usług, rodzaj wyświetlonych treści i reklam) czy dane geolokalizacyjne. Na podstawie informacji z Serwisu i aktywności Użytkownika w innych serwisach budowany jest profil zainteresowań Użytkownika.