zaloguj sięzałóż konto

  • Oferty pracy
  • Eksperci
  • Artykuły
  • Planowanie kariery
  • Umiejętności miękkie
  • Edukacja i rozwój
  • Finanse
  • Hobby

Polecane artykuły

O ZAROBKACH CZASEM NIE ROZMAWIAMY NAWET Z RODZINĄ

Na pytanie „Kto wie, ile zarabiasz?” 7 proc. specjalistów odpowiada „nikt”. Jeśli Polacy dzielą się informacją o swoich zarobkach, to zazwyczaj z najbliższymi osobami – partnerami, rodzicami i przyjaciółmi. Jednak jak wynika z raportu Hays i kancelarii Baker McKenzie, w gronie pracowniczym wynagrodzenia wciąż spowija mgła tajemnicy, a w firmach zasadniczo nie rozmawia się o płacach.

19% firm finansów i nieruchomości mówi o zwolnieniach, ale 46% organizacji nie planuje zmian w zespołach

Od kwietnia do końca czerwca 3 na 10 firm z sektora finansów & nieruchomości chce zatrudniać nowych pracowników, a zmniejszenie liczby etatów przewiduje 2 na 10 organizacji. Niemal połowa pracodawców (46%) nie chce w nadchodzących miesiącach zmian kadrowych, jedynie 3% respondentów nie zna planów najbliższy czas. Takie dane płynął z raportu „Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia”, w ramach którego firmy zdradzają swoje plany rekrutacyjne na II kwartał tego roku. 

Porównanie koszyków zakupowych w 2023 roku

Wysoka inflacja daje się we znaki mieszkańcom niemal całej Europy. W obliczu rosnących cen Polska wciąż stanowi atrakcyjny kierunek emigracji zarobkowej dla pracowników ze wschodu. Dla obywateli Ukrainy, Mołdawii, Białorusi czy Gruzji miesięczna płaca minimalna w Polsce jest nawet cztery razy większa, podczas gdy ceny produktów spożywczych są niższe lub pozostają na zbliżonym poziomie.

Wpływ wyników wyborów w USA na globalny rynek nieruchomości

Region EMEA jest zróżnicowany pod względem geopolitycznym, co w kontekście wygranej Joe Bidena i Partii Demokratycznej oznacza szereg konsekwencji natury ekonomicznej i biznesowej, które należy wziąć pod uwagę. Istnieje wysokie prawdopodobieństwo ...

Lekka poprawa nastrojów na giełdach

Środowa sesja na amerykań„skich giełdach zakończyła się bez wię™kszych zmian. Indeks Dow Jones spadł o 0,14 proc., z kolei S&P 500 wzrósł nieznacznie o 0,02 proc., a technologiczny Nasdaq zyskał 0,25 proc.

Przebieg sesji na Wall Street sugeruje, że wię™kszość negatywnych informacji na rynku zarówno w kwestii problemów Irlandii jak i zaostrzania polityki pieniꙿnej w Chinach został‚a już zdyskontowana w cenach. Jednak brak odbicia na rynku akcji świadczy również o tym, że inwestorzy póki co pozostają… ostrożni.

Obawiają się napł‚ywu serii kolejnych złych doniesień„ z Eurolandu i z tego też wzglę™du wstrzymują… się z zaję™ciem długich pozycji. O poprawiających się nastrojach na rynku ś›wiadczy odbicie w notowaniach eurodolara. Dziś euro zyskało na wartości wzglę™dem dolara do poziomu 1,3650, podczas gdy jeszcze wczoraj kurs EUR/USD znajdował się w okolicy 1,3450.

Za sprawą… ograniczonego popytu stać może również zbliżająca się oferta publiczna General Motors. Cała oferta opiewać może nawet na kwotą 22,7 mld USD. Wiele wskazuje na to, że czꙶć pienię™dzy mogła odpłynąć z rynku właśnie na potrzeby wzię™cia udziału w zbliżającym się debiucie.


Wyraźną poprawę nastrojów widać było na dzisiejszej sesji azjatyckiej. Zdecydowana wię™kszość giełd tego regionu zakończyła dzień na przyzwoitych plusach. Liderem była tokijska giełda, gdzie indeks Nikkei 225 zyskał 2,06 proc. Oprócz wcią…ż rosną…cych akcji spółek-eksporterów, wspieranych przez tracą…cego na wartości jena, dobrze zaprezentowały się również walory spółek z sektora finansowego.

Informacje o prowadzonych rozmowach pomię™dzy przedstawicielami Unii Europejskiej, a władzami Irlandii w sprawie opracowania pakietu pomocowego dla irlandzkich banków wspierają… dziś nastroje na giełdach europejskich. Dziś z publikacji makro warto zwrócić uwagę™ na dane z USA m.in. odczyt liczby wniosków o zasił‚ek dla bezrobotnych oraz indeksu wskaźników wyprzedzających - Conference Board.
 

 

Michał Fronc - DM TMS Brokers S.A.


powrót

  • O nas
  • Eksperci
  • Oferty pracy
  • Artykuły
  • Reklama
  • Współpraca
  • Regulamin
  • Polityka prywatności
  • Kontakt

© 2008 - 2025 Karieramanagera.pl. Wszelkie prawa zastrzeżone.

Drogi użytkowniku,

Administratorem Danych Osobowych przetwarzanych w związku z korzystaniem przez Ciebie z serwisu www.jobs.pl jest JOBS.PL Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie (02-797) przy Alei Komisji Edukacji Narodowej 36A /93, zarejestrowana w rejestrze przedsiębiorców prowadzonym przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 95605, NIP: 8671960688, REGON: 830472558, o kapitale zakładowym: 5 481 600,00 zł

 

Na tej stronie używamy plików cookies (tzw. „ciasteczek”), w których mogą być zapisywane Twoje dane osobowe, a następnie przetwarzane do celów analitycznych i marketingowych (w tym także do profilowania). Pozyskane informacje mogą być udostępniane naszym partnerom reklamowym, społecznościowym i analitycznym. Więcej informacji na ten temat znajdziesz w Polityce prywatności. Zezwalając na wybrane ciasteczka wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych w wybranym przez Ciebie zakresie.

 

Pamiętaj, że zgoda na wykorzystanie cookies i przetwarzanie danych może być w dowolnym momencie przez Ciebie wycofana.

Cookies - ikona

Ciasteczka, niezbędne

Niezbędne pliki cookies umożliwiają korzystanie z usług i funkcjonalności dostępnych w ramach Serwisu, np. są wykorzystywane przy obsłudze autoryzacji użytkowników.

Ciasteczka analityczne

Analityczne pliki cookies umożliwiają pozyskanie szeregu informacji m.in. liczby wizyt i źródeł ruchu w Serwisie. Zebranie tych danych służy do ustalenia które strony są najczęściej odwiedzane i prowadzą do stworzenia statystyk dotyczących ruchu w Serwisie. Zebranie tych danych służy Administratorowi do poprawy wydajności Serwisu.

Ciasteczka marketingowe

Ciasteczka marketingowe umożliwiają dopasowanie wyświetlanych w Serwisie i poza Serwisem treści, w tym reklam, do zainteresowań Użytkowników. Do prezentowania personalizowanych treści mogą być wykorzystywane dane dotyczące historii przeglądanych stron, aktywności w serwisach (np. historia zakupów, sposób korzystania z usług, rodzaj wyświetlonych treści i reklam) czy dane geolokalizacyjne. Na podstawie informacji z Serwisu i aktywności Użytkownika w innych serwisach budowany jest profil zainteresowań Użytkownika.