Poszukiwanie pracyKariera 45+Awans i zmianyWynagrodzeniaUmowy i kontraktyTwoje prawaAlterPracaRynek Pracy
Zdalnie czy w siedzibie firmy - jak według przedsiębiorców będą pracować Polacy w I kwartale 2022 roku?
84 PROC. FIRM Z BRANŻY IT NA ROK 2022 ZAPLANOWAŁO PODWYŻKI

84 PROC. FIRM Z BRANŻY IT NA ROK 2022 ZAPLANOWAŁO PODWYŻKI

Postępująca cyfryzacja biznesu oznacza wyzwania związane z rekrutacją specjalistów IT. Zapotrzebowanie...

Rekordowe zapotrzebowanie na pracowników w bankowości, finansach, ubezpieczeniach i nieruchomościach

Rekordowe zapotrzebowanie na pracowników w bankowości, finansach, ubezpieczeniach i nieruchomościach

Co druga firma z sektora bankowości, finansów, ubezpieczeń i...

Produkcja przemysłowa: W I kwartale 2022 roku ponad połowa pracodawców chce zwiększyć zatrudnienie

Produkcja przemysłowa: W I kwartale 2022 roku ponad połowa pracodawców chce zwiększyć zatrudnienie

Produkcja przemysłowa już czwarty kwartał z rzędu utrzymuje...

Początek roku z rekordowo dużym zapotrzebowaniem na nowych pracowników

Początek roku z rekordowo dużym zapotrzebowaniem na nowych pracowników

Od stycznia do marca nowego roku aż 43% firm w Polsce chce pozyskiwać nowych pracowników...

Osoby z niepełnosprawnościami na rynku pracy. Jak pandemia wpłynęła na ich możliwości zawodowe?

Osoby z niepełnosprawnościami na rynku pracy. Jak pandemia wpłynęła na ich możliwości zawodowe?

Pandemia COVID-19 przyczyniła się do popularyzacji pracy z domu...

Jak cyfryzacja zmienia zapotrzebowanie na kompetencje?

Jak cyfryzacja zmienia zapotrzebowanie na kompetencje?

Specjalista ds. sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego, ds. big data a także ekspert ds. internetu rzeczy to...

W Polsce najtrudniej o pracownika logistyki

W Polsce najtrudniej o pracownika logistyki

Pracownicy obszaru logistyki otwierają polski jak i światowy ranking stanowisk, które najtrudniej jest obsadzić nowymi zasobami. Największe wyzwania dotyczą zatrudnienia...

Pracodawcy nie są przygotowani na rosnące deficyty kompetencyjne na rynku pracy

Pracodawcy nie są przygotowani na rosnące deficyty kompetencyjne na rynku pracy

Tylko 21% firm z sektora MŚP i 29% dużych przedsiębiorstw diagnozuje swoje przyszłe...