Zarzą dzanie talentami. Wyszukanie i utrzymanie zdolnych pracowników to największe wyzwanie menedżerskie na najbliższe lata - uczulajÄ eksperci. Oznacza to koniec epoki, w której prezes troską o kapitał ludzki...
Zarzą dzanie talentami. Wyszukanie i utrzymanie zdolnych pracowników to największe wyzwanie menedżerskie na najbliższe lata - uczulajÄ eksperci. Oznacza to koniec epoki, w której prezes troską o kapitał ludzki...
Style i role w zarzą dzaniu. Nie ma stylu uniwersalnego, który sprawdzi się zawsze i wszędzie. Podobnie jak nie ma idealnie elastycznego menedżera - równie dobrego w każdej roli.
Jak zarządzać utalentowanymi pracownikami
Nie da się być skutecznym przywódcą bez efektywnego zarzą dzania talentami - mówi Allan Schweyer, executive director z kanadyjskiego Human Capital Institute. A co...
Kluczowe problemy zarządzania talentami
Pierwsza siódemka najważniejszych problemów, pojawiających się podczas zarzą dzania talentami według badaĹ House of Skills. Najważniejsi menedżerowie nie...
Firmy z USA wskazują Polskę, Czechy i Węgry jako najcenniejsze w najbliższych latach źródło pozyskiwania menedżerów.
Generacja Y, dzieci pokolenia Baby Boom, wdziera się na rynek pracy. Przy wszystkich swoich zaletach ma jedną, z punktu widzenia pracodawców, wadÄ: nie da się łatwo wtłoczyć w...
Instrukcja obsługi pokolenia Y
Millennialsi mają wielkie atuty, a ich inwazja to ogromna szansa rynku pracy. Czy zostanie wykorzystana? To zależy od nas, "starszaków".
Młodzi ludzie starannie wybierają swego pracodawcę. Dlatego powinno się tak samo staranie przygotować na spotkanie z nimi.