Oferujemy

• kontrakt B2B,
• atrakcyjne wynagrodzenie oraz klarowny system premiowy, doceniający zaangażowanie i osiągane wyniki;
• niezbędne narzędzia pracy, a dla osób spoza regionu oferujemy wsparcie w relokacji/zakwaterowanie.
• jasno zdefiniowana ścieżka rozwoju z realną perspektywą objęcia kluczowych stanowisk z zarządzie lub na stanowisku Dyrektora Zarządzającego;
• samodzielność w działaniu i realny wpływ na kształtowanie operacji w jednej z kluczowych grup przetwórstwa rybnego rybnej w regionie;
• wspierające środowisko pracy i interesariusz otwarty na odważne i innowacyjne pomysły.

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Zadania

• zarządzanie i pełna odpowiedzialność za wszystkie obszary operacyjne firmy: działalność agencji pracy tymczasowej, kompleksowe usługi HR i działalność wspierająca (zakwaterowanie, legalizacja zatrudnienia, usługi transportowe); 
• aktywne wdrażanie i rozwijanie kultury Lean Management w celu optymalizacji procesów, podnoszenia wydajności i redukcji kosztów;
• odpowiedzialność za budżet operacyjny i jego skuteczną realizację;
• rozwój kompetencji i mentoring zespołu (HR, osób koordynujących, liderów i liderek zespołów produkcyjnych) oraz budowanie kultury zaangażowania i odpowiedzialności;
• zapewnienie najwyższych standardów jakości usług i bezpieczeństwa pracy (BHP). Przygotowanie i wdrożenie oraz monitoring systemu KPI (np. time-to-hire, time-to-fill, rotacja);
• ścisła współpraca z klientami w celu synchronizacji planów produkcyjnych z zapotrzebowaniem na personel zewnętrzny;
• raportowanie bezpośrednio do interesariuszy (w języku angielskim oraz polskim).