Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie AI przez kandydatów utrudnia ocenę ich kompetencji. Jakie są najczęstsze bariery wdrożenia AI w organizacjach? Które z obszarów z powodzeniem są wspierane, a jakie tracą na jakości wraz z wprowadzeniem sztucznej inteligencji? O tym w raporcie ManpowerGroup Talent Solutions 'The New Talent Equation: Building Better Talent Decisions'.
Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp – międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w których wzięło udział 175 dzieci z dziesięciu krajów. Wśród uczestników znalazły się dzieci pracowników z partnerskich centrów rozwoju w Warszawie i Poznaniu, a także dzieci z Hiszpanii, Niemiec, Malty, Litwy, Gruzji oraz innych państw.
Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.
Globalny sektor produkcyjny przechodzi jedną z największych transformacji w swojej historii, a wszystko to w obliczu niedoboru talentów sięgającego 72%. Choć 45% pracowników sektora produkcyjnego obawia się zastąpienia przez AI w najbliższych latach, to niewielu z nich stawia na rozwój i szkolenia.
Kreatywny umysł, fot. shutterstock
Myśl, działaj, zmieniaj rzeczywistość
Tylko myślÄ
cy przeżywa swe życie, u bezmyślnego przechodzi ono obok.
Marie von Ebner-Eschenbach
Myślenie abstrakcyjne to bezcenna umiejętność, dzięki której nasz gatunek mógĹ tak spektakularnie ewoluować… Myślenie kreatywne pozwala pójść krok dalej w indywidualnym rozwoju Twojego mózgu. Kreatywność to modne słowo, odmieniane przez wszystkie przypadki, słowo-klucz do lepszej pracy, dużych pieniędzy, pełniejszego życia. Niewiele osób wie, że kreatywność nie jest wrodzonÄ
cechÄ
. Twórczego myślenia można się nauczyć, tak jak uczymy się pisania i czytania.
Stworzony przez autora ksią
żki Model Produktywnego Myślenia thinkx powstaĹ jako efekt wieloletnich badaĹ nad zjawiskiem kreatywności i metodami poprawiania sprawności umysłu, stosowanymi między innymi przez NASA. Trzymasz w rÄku podręcznik produktywnego myślenia, który pozwoli Ci w sposób zdyscyplinowany i powtarzalny generować większÄ
liczbÄ lepszych pomysłów w krótszym czasie. Na koĹcu ksią
żki znajduje się słowniczek z terminologiÄ
produktywnego myślenia i kluczowymi narzędziami, a także przykład zastosowania Modelu Produktywnego Myślenia w praktyce.
Niesamowicie uporzÄ
dkowana i odkrywcza… Skarb peĹen niezwykĹych pomysłów dla każdego, kto pragnie ulepszyć samego siebie i przyczyniÄ się do sukcesu swojej firmy.
dr Andy Boynton,
Carroll School of Management, Boston College, autor Virtuoso Teams
WspaniaĹa, prowokująca lektura i najlepsza książka traktująca o kreatywności, jaką czytaĹem od trzydziestu lat. Kup, przeczytaj i zmieĹ swoje życie.
dr Arthur B. VanGundy,
Professor of Communication, Uniwersytet Oklahomy, autor Getting to Innovation
Praktyczny przewodnik po produktywnym myśleniu. Każdy powinien go mieć. Przeczytaj i zacznij wykorzystywać siĹÄ oraz kreatywność swojego umysłu.
Glenn Bishop,
Director of Engineering, Yahoo! Europe
Tim sprawi, że Twoje szare komórki będą wrzeć. Nie mogÄ przestać myśleć o Genialnym umyśle. Ale Ty powinieneĹ przestać myśleć i przeczytać tÄ książkÄ… TERAZ.
Stephen Shapiro,
autor 24/7 Innovation
Szczerze polecam tÄ niezwykle żywÄ
, praktycznÄ
i wyjÄ
tkowo wnikliwÄ
książkÄ każdemu, kto chce się dowiedzieć, jak myśleć lepiej w życiu osobistym i zawodowym.
dr Timothy S. Mescon,
dziekan Coles College of Business, Uniwersytet Stanowy Kennesaw
.jpg)
