Oczekujemy

• Minimum 3-letnia praktyka w kierowaniu zespołami inżynierskimi – szukamy osoby, która czuje się pewnie w roli lidera i potrafi budować silne struktury techniczne.

• Doświadczenie w zarządzaniu relacjami z partnerami zewnętrznymi – swoboda w egzekwowaniu jakości i terminowości od software house’ów oraz dostawców usług.

• Decyzyjność i dojrzałość komunikacyjna – umiejętność brania odpowiedzialności za wybory techniczne, precyzyjne delegowanie zadań oraz konstruktywne rozwiązywanie konfliktów wewnątrz zespołu.

• Kultura dzielenia się wiedzą – otwartość na mentoring i naturalna chęć wspierania innych w rozwoju zawodowym.

Ekspercka Wiedza Techniczna:

• Głęboka znajomość architektury systemu Android oraz praktyczne doświadczenie w wykorzystaniu technologii Kotlin Multiplatform (KMP).

• Warsztat architektoniczny – biegłe posługiwanie się wzorcami projektowymi oraz dokumentowanie rozwiązań z wykorzystaniem notacji UML.

• Nowoczesne podejście do wytwarzania softu – umiejętność strategicznego wdrażania narzędzi AI w celu optymalizacji procesów deweloperskich.

• Doskonały warsztat inżynieryjny (Software Craftsmanship) – praktyczna znajomość CI/CD, dbanie o pełną identyfikowalność zmian oraz wysokie standardy dokumentacji technicznej.

Efektywność Operacyjna:

• Mistrzostwo w planowaniu (Delivery Management) – udokumentowana zdolność do rzetelnego szacowania pracochłonności i dowożenia złożonych projektów w założonym czasie.

• Zwinność w działaniu – bogate doświadczenie w pracy w metodyce Scrum.

• Komunikatywność bez barier – pełna biegłość w języku polskim i angielskim (poziom umożliwiający swobodną współpracę międzynarodową).

•  

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia