PREMIER EMBA | Executive MBA Networking Event

Kierownik działu

Randstad Polska Sp. z o.o.

Data publikacji: 30.03.2026 Do końca oferty:

Nie czekaj!

Powiadomienia o nowych ofertach pracy

Powiadomiania o podobnych ofertach pracy:

Podałeś nieprawidłowy adres email!

Szukamy lidera, który nie boi się wyzwań, potrafi budować zgrane zespoły i dba o najwyższe standardy obsługi klienta. Jeśli masz doświadczenie w handlu (szczególnie w branży budowlanej lub RTV/AGD) i chcesz realnie wpływać na rozwój swojego działu – aplikuj!

Kierownik działu

Nr ref.: 214/2/2026/NJ/267054/karieramanagerapl Warszawa (mazowieckie)

Oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie: pierwsza umowa o pracę na okres próbny (6 miesięcy), kolejna na czas nieokreślony.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie: 6 700 – 9 000 zł brutto.
  • Możliwość rozwoju w strukturach międzynarodowej firmy o ugruntowanej pozycji na rynku.
  • Realny wpływ na kształtowanie swojego zespołu (udział w rekrutacjach i ocenach).
  • Rabat pracowniczy.
  • Dofinansowanie do posiłków.
  • Dodatkowe ubezpieczenie na życie. 
  • Prywatną opiekę medyczną.
  • Premię uzależnioną od wyników. 

Zadania

  •      Zarządzanie podległym zespołem: pełna odpowiedzialność za rekrutację, wdrażanie nowych pracowników (onboarding), ocenę ich pracy oraz stałe podnoszenie kompetencji.
  •      Planowanie i organizacja: tworzenie grafików pracowniczych oraz koordynacja bieżących zadań zespołu.
  •      Obsługa procesów sprzedażowych: nadzór nad wystawianiem faktur, koordynacja obsługi zamówień internetowych i telefonicznych.
  •      Reklamacje i zwroty: zarządzanie obszarem reklamacji zgodnie z polityką firmy.
  •      Finanse i standardy: przestrzeganie zasad kasowo-finansowych oraz dbanie o profesjonalną obsługę klienta.
  •      Raportowanie: przygotowywanie raportów dla kadry zarządzającej oraz aktywny udział w ocenach rocznych.

Oczekujemy

  • Minimum 2–3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem (warunek konieczny).
  • Doświadczenie w pracy w sklepach wielkopowierzchniowych – mile widziane osoby z branży budowlanej lub RTV/AGD/Elektronika (np. Saturn, Media Expert i pokrewne).
  • Wykształcenie wyższe (będzie dodatkowym atutem).
  • Umiejętność budowania relacji i motywowania pracowników.
  • Dobra organizacja pracy własnej i zespołu.
  • Gotowość do pracy w co drugą sobotę (średnio 2 pracujące soboty w miesiącu).

 

Chcesz do nas dołączyć? Wyślij swoje CV i zacznijmy wspólną pracę!

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Powiadomienia o nowych ofertach pracy

Powiadomiania o podobnych ofertach pracy:

Podałeś nieprawidłowy adres email!

Zamknij powiadomienie

Podobne oferty pracy

Business Development Manager

Dussmann Polska Sp. z o.o.

Twoje zadania: Sprzedaż usług w obszarze utrzymania czystości. Nawiązywanie trwałych relacji handlowych i pozyskiwanie klientów. Przygotowanie kalkulacji, ofert oraz dedykowanego, indywidua ...

Warszawa (mazowieckie)

20.04.2026

Dodaj do ulubionych

KIEROWNIK DZIAŁU / ZASTĘPCA KIEROWNIKA DZIAŁU

Transgourmet Sp. z o.o.

Miejsce pracy: Warszawa (Białołęka)   Twój zakres obowiązków nadzór nad pracą działu, prowadzenie kontroli i analizy osiąganych wyników, stała kontrola stanów magazynowych ...

Warszawa (mazowieckie)

20.04.2026

Dodaj do ulubionych