Manager Operacyjny (k/m/n)

Randstad Polska Sp. z o.o.

Data publikacji: 31.08.2026 Do końca oferty:

Nie czekaj!

Powiadomienia o nowych ofertach pracy

Powiadomiania o podobnych ofertach pracy:

Podałeś nieprawidłowy adres email!

Dla naszego Klienta - międzynarodowej firmy zlokalizowanej na terenie województwa świętokrzyskiego - poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Managera Operacyjnego.

 

Jeśli potrafisz patrzeć na organizację w perspektywie zarówno lokalnej jak i globalnej, relacje i zarządzanie miękkie są dla Ciebie tak samo ważne jak efektywność i KPI, a współpraca i rozwój to Twoje drugie imię, to możliwe, że szukamy własnie Ciebie!

 

Złóż swoją aplikację, a my zadzwonimy, aby opowiedzieć o szczegółach.

Manager Operacyjny (k/m/n)

Nr ref.: 332/8/2026/ET/270206/karieramanagerapl Kielce (świętokrzyskie)

Czego możesz od nas oczekiwać?

  • umowy o pracę na pełen etat bezpośrednio w strukturach Klienta
  • bonusu rocznego (zależnego od wyników firmy)
  • możliwości pracy w międzynarodowym środowisku nastawionym na rozwój i współpracę
  • kultury feedbacku, konstruktywnej dyskusji i otwartości na zmiany
  • dużego zakresu samodzielności z przestrzenią na własną inicjatywę

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Jakie będą Twoje zadania?

  • całościowe zarządzanie działalnością operacyjną firmy i dbałość o jej dalszy rozwój
  • zarządzanie kluczowymi obszarami operacyjnymi (m.in. produkcją, serwisem, technologią, utrzymaniem ruchu, magazynem, zakupami, logistyką)
  • współpraca z managerami średniego szczebla, rozwijanie ich kompetencji, samodzielności i odpowiedzialności
  • poprawy efektywności, jakości, terminowości i wykorzystania zasobów
  • odpowiedzialność za produktywność, kontrolę kosztów, optymalizację zasobów oraz poprawę wyników firmy
  • identyfikacja problemów, analiza przyczyn i wdrażanie działań naprawczych
  • identyfikacja potrzeb inwestycyjnych oraz udział w planowaniu i realizacji CAPEX i modernizacji
  • zapewnienie efektywnej współpracy z innymi działami jednostki oraz z pozostałymi oddziałami firmy poza Polską
  • współpraca z podmiotami zewnętrznymi w zakresie związanym z działalnością operacyjną
  • regularne raportowanie do zarządu wyników, kosztów, ryzyk i kluczowych problemów
  • budowanie kultury odpowiedzialności, transparentności, współpracy i ciągłego doskonalenia

Czego oczekujemy od Ciebie?

  • wykształcenia wyższego (preferowane techniczne)
  • swobodnej komunikacji w języku angielskim (min. B2)
  • doświadczenia i umiejętności zarządzania poprzez managerów średniego szczebla, delegowania zadań oraz budowania i rozwijania zespołów
  • myślenia procesowego i doświadczenia w poprawie efektywności, produktywności oraz organizacji pracy
  • rozumienia zagadnień związanych z kosztami, budżetem i wykorzystaniem zasobów oraz wpływu decyzji operacyjnych na wynik biznesowy
  • umiejętności analitycznych i podejmowania decyzji w trudnych sytuacjach
  • bezpośredniej i transparentnej komunikacji
  • umiejętności współpracy w międzynarodowej organizacji
  • wysokiego poziomu poczucia odpowiedzialności za wyniki firmy
  • otwartości na zmiany i zorientowania na szukanie rozwiązań
  • doświadczenia w zakresie budżetowania, kosztów, P&L, CAPEX