Oferujemy

• Umowa o pracę na pełny etat (pierwsza na 3 miesiące, druga na rok, trzecia na czas nieokreślony)
• Możliwości rozwoju w strukturach organizacji
• Premia roczna (od jednej do trzech miesięcznych pensji – w zależności od wyników indywidualnych, wyników firmy oraz zajmowanego stanowiska)
• Dostęp do szkoleń firmowych oraz platformy edukacyjnej

• Pakiet opieki medycznej – Luxmed;

• Ubezpieczenie na życie i zdrowie – Nationale Nederlanden

• Karta Multisport;

• Obiad za 1 zł (dostępne opcje mięsne oraz wegetariańskie)

• 30% zniżki na produkty firmy

• Bezpłatne miejsca parkingowe

• Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (ZFŚS)

• Program poleceń pracowniczych

• Liczne aktywności integracyjne

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Zadania

• Pełna odpowiedzialność za funkcjonowanie i codzienne zarządzanie podległymi obszarami oraz monitorowanie procesów w czasie rzeczywistym; niezwłoczne raportowanie i rozwiązywanie problemów operacyjnych oraz technicznych
• Współzarządzanie codziennymi operacjami w obszarze Inbound (przyjęcia) i/lub Outbound (wydania)
• Wdrażanie i doskonalenie systemów oraz procesów zarządzania magazynem, optymalizacja procesów
• Racjonalne planowanie zasobów ludzkich i technicznych w oparciu o potrzeby biznesowe
• Odpowiedzialność za spójność celów biznesowych między procesami poprzedzającymi i następującymi w łańcuchu magazynowym, a także komunikacja, koordynacja i rozwiązywanie problemów
• Wdrażanie standardów 6S oraz założeń Lean Management
• Prowadzenie przeglądów jakościowych w zespole, opracowywanie kompleksowych planów naprawczych i ich wdrażanie
• Systematyczne szkolenie i wspieranie podwładnych, budowanie bazy talentów, kształtowanie pozytywnej i zdrowej kultury pracy