zaloguj sięzałóż konto

  • Oferty pracy
  • Eksperci
  • Artykuły
  • Planowanie kariery
  • Umiejętności miękkie
  • Edukacja i rozwój
  • Finanse
  • Hobby

Polecane artykuły

Były lider Google dołącza do grona prelegentów Tech Race Summit

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev – były menedżer Google i założyciel startupu Optic.

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału. Co piąty profesjonalista nie ufa swojemu przełożonemu

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów, które profesjonaliści biorą pod uwagę przy zmianie pracy. Tymczasem najnowsze dane wskazują, że duża część specjalistów nie tylko nie darzy sympatią swoich szefów, ale też ma wątpliwości wobec ich kompetencji przywódczych.

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z zarządzania zespołem na kolejnym etapie kariery

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością osiągania określonych rezultatów, przy często ograniczonych zasobach lub wpływie na podejmowane decyzje.

AI nie zastępuje pracowników IT, lecz zmienia charakter ich pracy. W Polsce najbardziej podatni na wpływ sztucznej inteligencji są analitycy testów oraz developerzy Java

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays „Tech Talent Explorer” zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na branżę IT. Podatność na inteligentną automatyzację różni się jednak w zależności od obszaru specjalizacyjnego i kraju. Eksperci rynku pracy argumentują ponadto, że AI nie zastępuje pracowników IT, lecz wymusza na nich rozwój nowych kompetencji.

 

Forum Zdrowie Pracownika
#BoWartoDbać
PIERWSZE! ogólnopolskie Forum dla dyrektorów i menedżerów HR oraz CEO!

 

Data: 9.04.2018
Organizator: Nowoczesna Firma
Miejsce: DIGITAL KNOWLEDGE VILLAGE, Puławska 457, 02-844, Warszawa
Witryna: zdrowiepracownika.pl

 

Pierwsze ogólnopolskie Forum dla dyrektorów i menedżerów HR oraz CEO, które porusza kwestie rozwiązań prozdrowotnych w firmach.  Odbędzie się już w kwietniu 2018 r.!

 

Zastanawiasz się jakie działania podjąć, żeby poprawić strategię prozdrowotną w organizacji? Forum Zdrowie Pracownika to miejsce wymiany wiedzy i doświadczeń osób zarządzających ludźmi oraz odpowiadających za wdrażanie rozwiązań prozdrowotnych w firmach. Jesteś jednym z nich? Nie może Cię tutaj zabraknąć.

 

Jako organizator Kongresu Kadry - największego wydarzenia w branży HRM w Polsce, od 2005 roku, obserwujemy dylematy menedżerów zarządzających ludźmi. W odpowiedzi na rosnące zainteresowanie tematem zdrowia pracowników, postanowiliśmy poświęcić temu tematowi oddzielne wydarzenie. Na nasze Forum zapraszamy szczególnie właścicieli firm i członków zarządu, osoby odpowiedzialne za budowanie polityki personalnej w firmach, menedżerów ds. wynagrodzeń, benefitów pracowniczych i systemów motywacyjnych oraz wszystkich zainteresowanych rozwiązaniami prozdrowotnymi dla pracowników.

 

Według danych ZUS aż 238 659 800 dni w 2016 roku pracownicy przebywali na zwolnieniu zdrowotnym. Dla Ciebie, jako pracodawcy, jest to realna, duża strata. Co zrobić, aby ją zminimalizować? Przyjdź na Forum Zdrowie Pracownika i poznaj najciekawsze oferty oraz najnowsze rozwiązania w kwestii poprawy zdrowia Twoich pracowników.

 

  POZNAJ ofertę liderów rozwiązań prozdrowotnych dla pracowników
  ODKRYJ jakie rozwiązania prozdrowotne przynoszą wymierne efekty
  SPOTKAJ ekspertów i praktyków oraz wymieniaj doświadczenia
  PRZYJDŹ! Zgłoś się zupełnie bezpłatnie!

 

Na Forum Zdrowie Pracownika zapraszamy już 9 kwietnia 2018r. do Digital Knowledge Village.

/link: zdrowiepracownika.pl/

 

WŚRÓD PRELEGENTÓW

 

Dziennikarka ,trenerka fitness ,ikona zdrowia i żelaznej kondycji -  uznawana w mediach za niekwestionowaną prekursorkę zdrowego stylu życia. Zaszczepiła w Polakach modę na bycie fit, bo, jak twierdzi, "dobry wygląd i samopoczucie to przepustka do sukcesu na płaszczyźnie życia zawodowego i prywatnego.


Do świata Zdrowia przez duże Z w swojej prelekcji: Wellness - moja droga do sukcesu, zabierze Państwa Mariola Bojarska-Ferenc.

 

Nikolay Kirov  -  dyrektor strategii i rozwoju Koźmiński Executive Business School Akademii Leona Koźmińskiego. Praktyk z doświadczeniem dydaktycznym i zapleczem naukowym. Od 1996 r. mówca inspiracyjny, trener, wykładowca i doradca, który opowie o tym co mówią najnowsze badania na temat tego, jak brak zarządzania hormonami wpływa na podejmowane przez menedżerów decyzje

i budowane relacje, a to wszystko podczas prelekcji "Zarządzanie własną energią - wyzwanie menedżerów w stresie".

 

CHCESZ ZOSTAĆ PARTNEREM TEGO WYDARZENIA?

 

Jeśli w zakresie działalności Twojej firmy posiadasz produkt lub usługę, która odpowiada na pytania:
- co mogą zrobić pracodawcy, aby ich pracownicy mieli lepszą odporność, kondycję i dostęp do dobrej oraz szybkiej diagnostyki?
- jakie wdrożenia w firmach faktycznie wpłynęły na zmniejszenie absencji pracowników z powodów zdrowotnych?
- jakie świadczenia pro-zdrowotne wyróżniają firmy spośród konkurencji?
- w jakim zakresie ergonomia miejsca pracy wpływa na zdrowie pracownika? 
Forum Zdrowie Pracownika jest odpowiednim wydarzeniem, aby zaprezentować decydentom ofertę Twojej firmy podczas prelekcji lub bezpośrednio przy stoisku wystawienniczym!

 

Zapraszamy do kontaktu,

 

Marcin Piotrowski
menedżer sprzedaży
Tel. 223 141 416

 

Materiał partnerski


powrót

  • O nas
  • Eksperci
  • Oferty pracy
  • Artykuły
  • Reklama
  • Współpraca
  • Regulamin
  • Polityka prywatności
  • Kontakt

© 2008 - 2026 Karieramanagera.pl. Wszelkie prawa zastrzeżone.

Drogi użytkowniku,

Administratorem Danych Osobowych przetwarzanych w związku z korzystaniem przez Ciebie z serwisu www.jobs.pl jest JOBS.PL Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie (02-797) przy Alei Komisji Edukacji Narodowej 36A /93, zarejestrowana w rejestrze przedsiębiorców prowadzonym przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 95605, NIP: 8671960688, REGON: 830472558, o kapitale zakładowym: 5 481 600,00 zł

 

Na tej stronie używamy plików cookies (tzw. „ciasteczek”), w których mogą być zapisywane Twoje dane osobowe, a następnie przetwarzane do celów analitycznych i marketingowych (w tym także do profilowania). Pozyskane informacje mogą być udostępniane naszym partnerom reklamowym, społecznościowym i analitycznym. Więcej informacji na ten temat znajdziesz w Polityce prywatności. Zezwalając na wybrane ciasteczka wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych w wybranym przez Ciebie zakresie.

 

Pamiętaj, że zgoda na wykorzystanie cookies i przetwarzanie danych może być w dowolnym momencie przez Ciebie wycofana.

Cookies - ikona

Ciasteczka, niezbędne

Niezbędne pliki cookies umożliwiają korzystanie z usług i funkcjonalności dostępnych w ramach Serwisu, np. są wykorzystywane przy obsłudze autoryzacji użytkowników.

Ciasteczka analityczne

Analityczne pliki cookies umożliwiają pozyskanie szeregu informacji m.in. liczby wizyt i źródeł ruchu w Serwisie. Zebranie tych danych służy do ustalenia które strony są najczęściej odwiedzane i prowadzą do stworzenia statystyk dotyczących ruchu w Serwisie. Zebranie tych danych służy Administratorowi do poprawy wydajności Serwisu.

Ciasteczka marketingowe

Ciasteczka marketingowe umożliwiają dopasowanie wyświetlanych w Serwisie i poza Serwisem treści, w tym reklam, do zainteresowań Użytkowników. Do prezentowania personalizowanych treści mogą być wykorzystywane dane dotyczące historii przeglądanych stron, aktywności w serwisach (np. historia zakupów, sposób korzystania z usług, rodzaj wyświetlonych treści i reklam) czy dane geolokalizacyjne. Na podstawie informacji z Serwisu i aktywności Użytkownika w innych serwisach budowany jest profil zainteresowań Użytkownika.